“同志們,我們環(huán)保水務(wù)集團的改革發(fā)展已經(jīng)到了關(guān)鍵階段,讓我們振奮精神,鼓足干勁,團結(jié)奮斗,銳意進取,以聚力謀發(fā)展,以突破贏未來,我們班子將與全體干部職工一道,一步一個腳印把環(huán)保水務(wù)集團高質(zhì)量發(fā)展藍圖變成生動實踐!”環(huán)保水務(wù)集團黨委書記、董事長王長兵的話語擲地有聲。
王長兵講話
12月18日,環(huán)保水務(wù)集團組織召開2024年工作務(wù)虛會,深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記視察廣西時重要講話精神,聚焦國之大者,企之要務(wù),研討明年企業(yè)發(fā)展的總體思路和重點舉措。這是環(huán)保水務(wù)集團新領(lǐng)導(dǎo)班子在充分調(diào)研基礎(chǔ)上的一次集中“答題”,也是實現(xiàn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)的“破題”。
本次務(wù)虛會引入行動學(xué)習(xí)法,與會人員充分運用行動學(xué)習(xí)工具對過去進行全面復(fù)盤,深入剖析當(dāng)前存在的問題、面臨的挑戰(zhàn)及聚焦未來的發(fā)展。
務(wù)虛會現(xiàn)場
將近8小時的集思廣益,涉及戰(zhàn)略布局、組織架構(gòu)、管理提效、核心競爭力等企業(yè)發(fā)展熱點話題,干貨滿滿、不繞彎子,將環(huán)保水務(wù)集團未來的“施工圖”清晰勾勒出來,既是貫徹落實近期習(xí)近平總書記視察廣西重要講話精神的務(wù)實之舉,也是回應(yīng)職工有所盼、企業(yè)必有所為的具體行動。
這場會有四個特點——
斗志昂揚、知行合一
協(xié)同并進、求真務(wù)實
下面,我們圍繞這四個關(guān)鍵詞,聊一聊這場會講了什么,又向廣大環(huán)水人發(fā)出了什么號召。
關(guān)鍵詞一:斗志昂揚
小組討論現(xiàn)場
新領(lǐng)導(dǎo)班子鏗鏘有力的語調(diào),各討論組熱火朝天的氣氛,無不彰顯著環(huán)保水務(wù)集團干事創(chuàng)業(yè)風(fēng)華正茂的自信底氣。
斗志,來自于我們的目標(biāo)清晰?!懊髂?,我們要重點圍繞‘規(guī)?;l(fā)展、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、市場化運營、專業(yè)化管理’這四個主攻方向聚焦發(fā)力,全力攻堅”,王長兵在總結(jié)講話中強調(diào),我們一定要在業(yè)務(wù)布局上統(tǒng)一思想,統(tǒng)一意志,統(tǒng)一行動,始終堅持“同頻共振,同題共答,同向發(fā)力”,激發(fā)集團上下“一盤棋、一條心、一股勁、一起干、一定贏”的磅礴力量。提綱挈領(lǐng)的話語,慷慨激昂的豪邁,傳遞出“我們的發(fā)展會更好”的鮮明信號,令人倍感振奮。
斗志,來自于發(fā)展前景的底氣。會議分析了集團目前所面臨的戰(zhàn)略機遇和挑戰(zhàn):自治區(qū)水安全保障“十四五”規(guī)劃項目總投資4312億元,綠色環(huán)保產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值將達到1300億元。會議用“三個重大變化”精準(zhǔn)概括——政策態(tài)勢呈現(xiàn)新變化,數(shù)智化引領(lǐng)新趨勢,國資改革催生新動能,既表達出要順應(yīng)國家、自治區(qū)和北投集團發(fā)展部署的戰(zhàn)略意識,更體現(xiàn)出應(yīng)對企業(yè)“大而不強,大而不優(yōu)”的必勝信念。
關(guān)鍵詞二:知行合一
如果說斗志昂揚是成事前提,那么知行合一、遵循規(guī)律的辯證分析就是成事之道。這次會議實事求是,與會人員的每一話語不是憑空而生,而是基于全面的、系統(tǒng)的分析,作出的符合客觀規(guī)律的研判和解答。
在“變”與“不變”的問題上,大家的目標(biāo)是一致的,是不變的,變的是完成目標(biāo)任務(wù)的措施和方法,這是企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的長久之策。會議指出,要深入理性分析,長遠發(fā)展思維,堅持“企地共建、資源共享”的原則,以“三變?nèi)蛔儭睘楹献髟瓌t,通過水務(wù)一體化的優(yōu)勢,技術(shù)上的創(chuàng)新,把政府所需群眾所盼轉(zhuǎn)化為企業(yè)所能,為規(guī)?;l(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。
張源翀講話
在“質(zhì)量”和“數(shù)量”的問題上,大家形成了共識:環(huán)保水務(wù)集團高質(zhì)量發(fā)展要的是“質(zhì)的有效提升,量的合理增長”。用更直觀的數(shù)據(jù)去理解高質(zhì)量發(fā)展——體現(xiàn)在環(huán)保水務(wù)集團今年的成績上,對于明年如何提質(zhì),環(huán)保水務(wù)集團黨委副書記、副董事長、總經(jīng)理張源翀?zhí)岢觯€(wěn)中求進,穩(wěn)的是“量”——做到有序拓展,“進”的是質(zhì)——把該拓展的項目拿下來,把拓展下來的項目質(zhì)量提上去。
關(guān)鍵詞三:協(xié)同并進
協(xié)同是環(huán)保水務(wù)集團的鮮明標(biāo)識。用一組數(shù)據(jù)來表明,環(huán)保水務(wù)集團全年預(yù)計完成投資17.5億,是年度投資任務(wù)的124%,這是外部緊密聯(lián)系,內(nèi)部充分配合的一個重要成果。可以說,協(xié)同激活了環(huán)保水務(wù)集團高質(zhì)量發(fā)展的“活力因子”,同時進一步推動集團昂首闊步走向更大的“舞臺”。
2023年11月,環(huán)保水務(wù)集團以參展商的身份在廣西城市環(huán)境治理大會亮相
在高質(zhì)量發(fā)展的道路上,環(huán)保水務(wù)集團始終牢記社會責(zé)任,迎華夏之客,計天下之利。新領(lǐng)導(dǎo)班子到任之后,馬不停蹄與北京市政總院、葛洲壩集團、崇左市欽州市各區(qū)縣政府等單位進行業(yè)務(wù)對接,上林PPP項目、陽朔PPP項目以及北海市原水供水管道改擴建等9個項目按期完工,首次以參展商的身份在廣西城市環(huán)境治理大會亮相并獲上級領(lǐng)導(dǎo)重點關(guān)注。會議強調(diào),要把協(xié)同拓展的腳步越走越穩(wěn),更好地把握發(fā)展機遇,實現(xiàn)互利共贏。
內(nèi)部協(xié)同體現(xiàn)在“三轉(zhuǎn)一鏈”——轉(zhuǎn)發(fā)展模式,轉(zhuǎn)業(yè)務(wù)模式,轉(zhuǎn)管控模式,建責(zé)任鏈條——這是參會人員經(jīng)過運用行動學(xué)習(xí)法反復(fù)復(fù)盤所得出的結(jié)論。細分來說,發(fā)展方式要由投資驅(qū)動向培育研發(fā)內(nèi)生式創(chuàng)新轉(zhuǎn)變,業(yè)務(wù)模式要實現(xiàn)從“單兵作戰(zhàn)”到“集體會戰(zhàn)”,從“業(yè)務(wù)競爭”到“產(chǎn)業(yè)鏈競爭”的轉(zhuǎn)變,管控模式要從統(tǒng)一管理到分類授權(quán)管理進行轉(zhuǎn)變,推進智慧水務(wù)建設(shè)與優(yōu)化供排水服務(wù)深度融合,全力在優(yōu)質(zhì)供水、接水報裝、管網(wǎng)測漏與維修、水質(zhì)檢測、熱線服務(wù)等方面加強軟件建設(shè),促使供排水服務(wù)更加智能、高效、便捷。部門人員協(xié)同上要建立完整有序、縱橫交錯的責(zé)任鏈,確保責(zé)任落實。思維明晰,內(nèi)容明了,責(zé)任明白,無論是“四化”發(fā)展思路融入企業(yè)的日常生產(chǎn)中,成為企業(yè)未來發(fā)展的新名片,還是“三同”號召找到了解決上下聯(lián)動不緊密、部門溝通不順暢的金鑰匙,環(huán)保水務(wù)集團的人心更齊了,內(nèi)部協(xié)同效率獲得了顯著的成效。
關(guān)鍵詞四:求真務(wù)實
我們的激勵機制尚未健全,干事創(chuàng)業(yè)的積極性還需進一步提升……”在各組討論會上,參會人員真摯誠懇,單刀直入,直奔主題,沒有空話套話,提出的各項對策舉措務(wù)實管用,談到點子上,講到關(guān)鍵處,旁聽下來,體現(xiàn)了環(huán)水人務(wù)實的形象和風(fēng)范。
行動學(xué)習(xí)工具
求真務(wù)實,體現(xiàn)在整個集團定目標(biāo)、謀發(fā)展堅持從實際出發(fā)、實事求是。針對企業(yè)發(fā)展增長目標(biāo),會議提出,2024年要實現(xiàn)營收29億元,這是從實際情況出發(fā),綜合考慮各方面因素定下的目標(biāo),是“跳一跳就能摘到桃子”的目標(biāo)。針對推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,會議提出要重點圍繞全產(chǎn)業(yè)鏈部署創(chuàng)新鏈、著眼優(yōu)化創(chuàng)新生態(tài)、構(gòu)建深度融合的科研創(chuàng)新體系,可以說,創(chuàng)新貫穿了2024年環(huán)保水務(wù)集團高質(zhì)量發(fā)展的導(dǎo)向。
求真務(wù)實,體現(xiàn)在環(huán)保水務(wù)集團選人用人的導(dǎo)向上。要堅持“看態(tài)度、看行動、看效果”的“三看原則”,大力選拔任用在推動高質(zhì)量發(fā)展、轉(zhuǎn)型升級、防范化解風(fēng)險中敢擔(dān)當(dāng)善作為的干部,堅決把那些在政治上不合格、在行動不主動、在成效上不務(wù)實的干部擋在門外、退出崗位。
至此,一幅企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的宏偉藍圖“躍然紙上”。
對于未來的發(fā)展,本次務(wù)虛會提出了明確的方向:
一是推進規(guī)?;l(fā)展,在業(yè)務(wù)布局上求突破。鞏固現(xiàn)有主業(yè)市場,立足北部灣打牢水務(wù)產(chǎn)業(yè)一體化根基,以主業(yè)市場輻射全區(qū),著力推進全區(qū)各地水務(wù)一體化建設(shè)。
二是夯實標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),在管理模式上求突破。推進投資標(biāo)準(zhǔn)化,合理研判新建項目回報周期。推進材料及工藝標(biāo)準(zhǔn)化,將常用的供排水設(shè)施設(shè)備及工藝進行歸集分類,為新建及改造水廠提供有利的技術(shù)支持。推進運營標(biāo)準(zhǔn)化,根據(jù)生產(chǎn)規(guī)模和區(qū)域特點,定人、定損耗成本,逐步形成區(qū)域運營定額成本標(biāo)準(zhǔn)。
三是促進市場化運營,在價值鏈創(chuàng)造上求突破。進一步做精做專做強水表、管材、藥劑、一體化設(shè)備等細分領(lǐng)域,與高校、科研院所和行業(yè)標(biāo)桿企業(yè)建立多種形式的合作關(guān)系,通過內(nèi)部整合,外部收購等方式,對價值鏈高地的細分領(lǐng)域創(chuàng)新型企業(yè)進行培育,提升品牌影響力。
四是抓實專業(yè)化管理,在提質(zhì)增效上求突破。對標(biāo)對表行業(yè)標(biāo)桿企業(yè),通過對比、分析和總結(jié)來找出差距,提升自我。在各廠站推行5S管理,提高廠站的工作效率和生產(chǎn)效能。進一步提升產(chǎn)業(yè)鏈公司的專業(yè)化水平,培育行業(yè)領(lǐng)軍人物,打造具有核心競爭力的專業(yè)管理團隊。全力推動數(shù)字化、智能化技術(shù)與主營業(yè)務(wù)深度融合,推動供排水專業(yè)化管理,打造智慧水務(wù)發(fā)展新高地。
大道至簡,實干為要。站在新的起點,北投環(huán)保水務(wù)人將以堅實的步伐開啟光榮和夢想的新征程,為北投集團“創(chuàng)世界500強,樹廣西新標(biāo)桿”貢獻環(huán)水力量。
(通訊員:劉宇陽/文、樊俊廷/圖)